Bénéficiez de notre accompagnement sur votre politique RSE
Le monde change, votre entreprise aussi. Une entreprise engagée, c’est avant tout une entreprise accompagnée face aux risques juridiques, réputationels et financiers.
du diagnostic à la performance mesurable
ÉosPaie structure et pilote vos démarches RSE pour en faire un levier opérationnel : de la double matérialité au reporting, en passant par la BDESE (ex-BDES), le BEGES & plan de transition, la CSRD/ESRS (ou VSME pour les PME), l’index égalité F/H, le plan de vigilance et le bilan carbone.
Notre approche allie méthode, données et gouvernance pour des résultats vérifiables.

Bilan carbone et Gouvernance

BDESE
BEGES & Plan de transition climatique

CSRD/ESRS & VSME

Index de l’égalité professionnelle F/H

Devoir de vigilance

Index de l’égalité professionnelle F/H
Calcul des indicateurs, tests de sensibilité, exploitation des résultats.
Plan d’action (écarts, promotions, maternité, rémunérations variables), jalons et responsabilités.
Publication et intégration à la BDESE & au reporting RSE.

CSRD/ESRS & VSME
Pour les entiprises assujetties :
gap analysis ESRS (E1…S1…G1…), cartographie des disclosures vs données disponibles.
Modèle de gouvernance des données (glossaire, propriétaire, qualité, piste d’audit).
Storyboard de rapport et préparation à l’assurance (contrôlabilité des indicateurs).
Pour les PME non assujetties.
Mise en place d’un socle VSME (standard volontaire EFRAG) : trame d’indicateurs proportionnés, priorités, plan de montée en qualité.

BEGES & plan de transition climatique
Périmètre scopes 1-2-3, référentiels d’émission, facteurs, hypothèses.
Mesure : collecte de données, contrôles qualité, calculs, sensibilité.
Plan de transition : objectifs (intensité & absolu), feuille de route chiffrée, responsabilités, KPIs.
Cas d’usage RSE par secteur
BTP. Empreinte chantier, déchets, clauses contractuelles sous-traitance, caisse des congés, sécurité.
HCR/Commerce. Énergie, saisonnalité, égalité, turnover, achats responsables.
Santé. Qualité de vie au travail, astreintes, prévention des risques, effluents.
Transport/Logistique. Trajectoires carbone, efficacité énergétique, sécurité.
SYNTEC/Services. Forfait-jours, égalité, numérique responsable, achats IT.
Notariat/Professions réglementées. Conformité, éthique, prévention des conflits d’intérêts.

FAQ
Vos questions fréquentes
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Vous souhaitez lancer un diagnostic RSE, mettre en place un BEGES et/ou plan de transition, structurer un reporting (CSRD/ESRS ou VSME) ou encore piloter l’index égalité F/H ? Nous sommes là pour vous accompagner.

